在工作生活中难免遇到这种怪异的人很难相处，如果一定避免不了要接交，那么，在相处过程中尽量以包容的心态对待，不激怒不招惹，说话拿捏有度讲究分寸，不触碰对方底线，保持头脑冷静，等对方脾气发完后，努力有效的沟通，人只要是通情达理，还是可以相处。一般脾气坏性格差的人情商不高，控制力弱，与成长环境有关，遇到问题不知怎么渲泄，为人处世也很自私，不能换位思考，以自我为中心，一旦碰触到他的禁忌就大发脾气，有时可能还会走极端。
1、如何与善变的人相处比较好？
那首先要确定你们是什么关系,若整日面对善变的人,是一件很头痛的事,我判断你们不会是生意合伙人,那么善变就是事事的,爱计较,水至清则无鱼,人至清则无友,（是对没有签约而言,若有签约何须计较,那么就按合同行事就可以了）那么也就没有必要继续了。我判断她不是你的上司,上司又何须善变,员工只有服从或者早炒她鱿鱼了，
我判断她不是普通朋友,若是普通朋友,那么面对头疼的善变,敬而远之,交往亲疏有度,适当保持距离,就可以搞定了,又何须绞尽脑汁?那么只有一种可能,这个善变之人,就是你的恋人,你所爱之人,男人的本性几乎都是不拘小节,女人善变是天性,但不能说人人如此,不能因为一棵歪脖树,砍倒整片森林。
孔子曰:唯女子与小人难养也，男人善变的是心,女人善变的是脸,善变的人就是矫性,善变最让人感到头痛的就是至亲的人和自己所爱的人,我对此是感到感到万分的头痛,即舍不得,又放不下,那么唯一解决的办法只有包容或者少接近和不接近,等她悔过时在酌情处理。包容也是一种爱,善变的人,喜怒哀乐都写在了脸上,善变之人内心隐藏不深,内心容易探索,善变的恋人,也许是感觉没有安全感,总喜欢在你面前斤斤计较,想让你引起对她的重视,有一种善变是在乎,若她不在乎你何须善变,一走了之就是了，
2、怎样和脾气坏、性格差的人相处？
一般脾气坏性格差的人情商不高，控制力弱，与成长环境有关，遇到问题不知怎么渲泄，为人处世也很自私，不能换位思考，以自我为中心，一旦碰触到他的禁忌就大发脾气，有时可能还会走极端。在工作生活中难免遇到这种怪异的人很难相处，如果一定避免不了要接交，那么，在相处过程中尽量以包容的心态对待，不激怒不招惹，说话拿捏有度讲究分寸，不触碰对方底线，保持头脑冷静，等对方脾气发完后，努力有效的沟通，人只要是通情达理，还是可以相处。
